La durée d'une mission dépend de plusieurs aspects: les besoins du client, le challenge que tu en sors toi-même,... En général, une mission dure environs 6 mois mais peut varier entre 1 mois et un an demie/ deux ans.

Nos consultants peuvent toujours nous mettre au courant d'opportunités qu'ils trouvent via leur réseau, chez le client,... Mais ce n'est pas obligatoire. Nos managing partners prennent la recherche de missions et clients sur eux. Trouves-tu une nouvelle mission et pouvons nos placer un consultant RH pendant au moins 2 mois là? Alors tu recevras un referral bonus!

Oui, nous restons en contact et sommes toujours joiniable pendant ta mission. Mensuelement tu auras aussi un check-in avec ton coach afin de parler te comment tu vas, comment ce passe ta mission, si tu as besoin d'aide... Ensuite, tu peux aussi toujours compter sur l'expérience et les connaissances de notre réseau Merito et tes collègues.

Nous prenons en compte tes expériences, ambitions et intérêts afin de trouver la mission parfaite. Aussi la région dans laquelle la mission se déroule est prise en compte.

Merito est connu pour son expertise en Hard HR mais peut aussi parfois soutenir ses clients pour des tâches en soft RH. Si tu as de l'expérience dans ces domaines, tu seras pris en considération pour ces types de missions.

Il se peut que 2 missions ne se suivent pas parfaitement. Dans ce cas, tu pourras assister dans des missions internes, des missions plus petites, ou de suivre des formations. En générale, cette periode ne dure que quelques jours ou semaines. Cette période te donne aussi la possibilité d'améliorer tes connaissances afin de reprendre une nouvelle mission avec un nouvel élan.

Bien sûr! Nous organisons souvent des formations et activités auxquels tous nos consultants sont invités. Nous avons aussi un group Whatsapp via lequel on reste en contact et qu'on utilise pour donner des astuces de paie.

Bien sûr! Nous accordons beaucoup d'importance au développement personnel de nos consultants. Notre plan de formation annual compte au moins 5 jours de formation qui sont détérminés à base de sujets populaires de l'année courante, le calendrier de paie et les actualités sociales. Si tu trouves une autre formation intéressante, tu peux toujours poser une demande de formation individuelle.

Sur base de ton expérience en RH et tes compétences, nous t'accorderons une catégorie de fonction. Celle-ci déterminera ton salaire de base et les avantages liés. Merito offre un package varié avec entre autre une voiture de société, un bonus collectif, des cheques-repas et des eco-cheques, une assurance groupe et hospitalisation, des frais net pour le télétravail et l'internet et un abonnement gsm.

Chez Merito, nous travaillons dans un système de 40 heures par semaine. Grâce à cela, nous avons droit à un jour d'RTT. En plus des 20 jours de congé legal, nous avons donc 12 jours RTT. À partir de 5 ans d'anciënneté, Merito offre aussi un jour de congé extra-legal par tranche de 5 ans d'anciënneté.

Cela dépendra de ton client et ta mission. La pluspart des clients permet de travailler de la maison, selon les mêmes règles que pour leurs propres employés.

Merito compte des clients répartis dans le Brabant flamand, à Anvers et dans une partie de la Wallonie. Nous avons également quelques clients dans le Limbourg, à Bruxelles et à Gand. L'HQ se trouve à Diegem et à Berchem (Anvers).

Les consultans Merito travaillent dans un régime de travail d'au moins 80%.

Si ta mission ne te donne pas assez de challenges, nous regardons d'abord avec le client comment améliorer ta situation. Si ta situation ne s'améliore encore toujours pas, nous cherchons une autre mission.